Karriereudvikling

Printvenlig side | Send som link

Hos ALECTIA er medarbejderne vores vigtigste aktiv. Derfor investerer vi i løbende kompetenceudvikling af vores medarbejdere. Det giver motiverede medarbejdere, der leverer ydelser af høj kvalitet.

Mulighederne for karriereudvikling hos os er mange. En mulighed er at uddanne sig til certificeret projektleder. En anden er at fokusere på sine faglige kompetencer og videreudvikle dem. Endelig er der gode muligheder for at arbejde i udlandet.

Fremtidens ledere
ALECTIA fokuserer på at skabe gode ledere. Ved at udvikle lederne sikrer vi, at de er effektivt rustet til fremtidens udfordringer, og at de kan coache medarbejderne gennem enhver situation.  Lederudvikling er et af HR-afdelingens indsatsområder.
 

 

 

Medarbejderne udtaler sig

Jesper Frøbert Jensen
Pil

Jesper Frøbert Jensen, Fagansvarlig
Civilingeniør, Lic. Techn. Jesper Frøbert Jensen er fagansvarlig for nybyggeri hos ALECTIA i Virum. Efter mange år som leder valgte han at fokusere på fagligheden bl.a. som anerkendt statiker.


/upload/fokusbilleder 104x104 72dpi/hnj.jpg
Pil

Hanne Jørgensen, Direktør, Process
Hanne Jørgensen har en mangeårig fortid i ALECTIA, hvor hun startede som ingeniør. I dag er Hanne direktør i Process og leder ALECTIAs afdeling for procesrådgivning i Virum, Århus og Brentford i England. Hun sørger for at skabe de rette kompetencer og videreudvikle lederne inden for Process-området.


 



ALECTIA A/S, Teknikerbyen 34, 2830 Virum, Denmark, tel. +45 88 191 000, info@alectia.com